Võrdõiguslikkus vol miljon
March 9th, 2009Jee. Jäisel hommikul Delfi avades lugesin esimese artikline jälle üht, mille kallal iriseda saab.
http://www.epl.ee/artikkel/461342
(Link avaneb uues aknas. Mina lugesin küll Delfist, aga originaal on päevalehtlaste kombineeritud.)
See on minu arvates tüüpiline ja läbinämmutatud teemale lähenemine, “inimõiguslastest” feministide otsatu hala. Ma spetsiaalselt otsisin, et kusagilt artiklis jääks kõlama, et naised saavad täpselt sama töö eest vähem palka kui mehed, aga ei. Näide, tsiteerin: “Näiteks supermarketites teenivad naiskassiirid tavaliselt vähem kui kaupluse meestöötajad.” Väga provotseerivalt sõnastatud, eks. Aga need meestöötajad ei ole lihtsalt kassapidajad.
Minu meelest ei ole selles midagi halba, et on ametikohti, kuhu naised paremini sobivad, ja neid, mis on pigem meestele. Näiteks liidrirolli haaramine on tihtipeale iseenda teha ja kui seda teeb pigem mees kui naine, siis ei ole naisel põhjust halada, et teda diskrimineeritakse. See, kuidas ühiskond palganumbrites kellegi panust hindab, on teine teema, aga et selles seisukohta võtta, see oleks juba laiem uurimisteema, millest sedalaadi artiklid kunagi ei räägi.
Pealegi, keegi ei ole küsinud, kas naised üldse tahavad töötada ametikohtadel, kus rohkem palka makstakse (kui mõelda tööülesannete peale). Need võrdõiguslikkuse tegelased võtavad aluseks lihtsalt statistika ja mõtlevad probleemid sinna juurde. Neil on tööd vaja, noh.
Minule teadaolevalt ei ole mulgi ühtegi naistuttavat, kes kurdaks, et ta võrreldes meessooga ebaõiglaselt vähe palka saaks. Selle peale tuli mul meelde üks repliik Delfi kommentaariumist, mida ma kunagi ka siin tsiteerisin (vt kaks postitust arvamuse teemas tagasi).